Rechtliches » Urteile
Arbeitszeitreduzierung –
Betriebsvereinbarung als Ablehnungsgrund
URTEIL DES GERICHTSHOFES
...
3. Eine Betriebsvereinbarung über die Lage der Arbeitszeit kann den Arbeitgeber berechtigen, das Verlangen des Arbeitnehmers auf wunschgerechte Verteilung der nach § 8 TzBfG verringerten Arbeitszeit abzulehnen.BAG vom 16.3.2004, 9 AZR 323/03
Download:
Gesamt-Urteil
als pdf
 zurück |
Seite
ausdrucken |
